Líder de engenharia de garantia de qualidade de software (SQA)

O líder de engenharia de garantia de qualidade de software desenvolve e implementa a abordagem de design de alto nível para automação de testes e testes de desempenho dos compromissos do cliente. Garante que a solução de design proposta atenda às necessidades do cliente e siga os padrões de desenvolvimento técnico estabelecidos.

As principais responsabilidades incluem o seguinte:

  • Criar planos de teste e desenvolvimento de automação/desempenho.
  • Analisar o ambiente técnico do cliente e as metas do projeto e recomendar tecnologias e ferramentas de teste de software adequadas.
  • Definir e implementar padrões de codificação de desenvolvimento de automação de testes.
  • Estimar o nível de esforço de automação de testes/testes de desempenho e recomendar níveis de pessoal.
  • Definir critérios de seleção de casos de teste de candidatos à automação de testes.
  • Analisar e extrair a arquitetura do sistema de teste de desempenho e os requisitos do fluxo de trabalho comercial.
  • Realizar revisões por pares do código de automação de testes.
  • Transferência de conhecimento para o cliente e os membros da equipe.
  • Contato com desenvolvedores e analistas de negócios.
  • Gerencie cronogramas de teste, acompanhe e monitore a distribuição do trabalho e comunique com eficácia o progresso do teste.
  • Analisar os requisitos de dados de teste para compromissos de testes de automação e/ou desempenho.
  • Identificar e atenuar os riscos do projeto e/ou do teste com escalonamento/delegação de problemas aos membros apropriados da equipe do projeto.

Habilidades:

  • É necessário um profundo conhecimento dos modelos de ciclo de vida de desenvolvimento de sistemas (cascata, desenvolvimento rápido de aplicativos, modelo em espiral, ágil etc.).
  • Conhecimento de nível especializado em metodologias de garantia de qualidade.
  • Excelentes habilidades de resolução de problemas de engenharia.
  • Conhecimento sólido das metodologias de automação de testes e/ou de design de testes de desempenho.
  • Conhecimento avançado de codificação de pelo menos uma linguagem de programação convencional.
  • Experiência em codificação direta em várias ferramentas de automação de teste e/ou teste de desempenho.
  • Conhecimento sólido de arquiteturas de sistemas de software distribuídos.
  • Conhecimento sólido das tecnologias de API, banco de dados e camada de apresentação no design moderno da Web
  • Excelentes habilidades interpessoais e consultivas.
  • Fortes habilidades de organização e atenção aos detalhes.
  • Sólidas habilidades de comunicação oral e escrita.
  • Auto-motivado e com capacidade de motivar outras pessoas.
  • Capacidade de seguir instruções, trabalhar de forma independente ou trabalhar em equipe, conforme necessário.
  • Capacidade de priorizar, planejar, organizar e gerenciar várias tarefas com eficiência.
  • Capacidade de se apresentar e interagir com eficácia com todos os níveis de gerência.

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“É um momento empolgante fazer parte da família iLAB. O crescimento da empresa me proporcionou oportunidades que poucos de meus colegas têm a sorte de experimentar, e o conhecimento que adquiri com meus colegas de trabalho veteranos não tem preço. É bom finalmente sentir que uma empresa se preocupa com meus objetivos profissionais, e não apenas com seus próprios objetivos comerciais.”